Salarisverwerking

De zekerheid van een vast tarief

Uw salarisadministratie, maar ook de verzuimadministratie, nemen wij u graag uit handen. De EBportaal.nl-organisatie beschikt over hypermoderne administratiefaciliteiten, speciaal ontwikkelde software en ook nog eens over vakmensen die daarmee om weten te gaan. Deze administratie verzorgen wij voor een vast jaarbedrag per werknemer, tegen een concurrerend tarief.

Eén handeling, één loket

Onze administrateurs verzorgen al jaren de salaris- en verzuimadministratie van onze relaties. In deze opzet zijn wij verantwoordelijk voor een correcte verwerking en voor de onmiddellijke doormelding van personeelsmutaties aan derden, zoals belastingdienst, verzekeraar, accountant, (bedrijfs)pensioenfonds en arbodienst. Het enige dat u doet, is ons de relevante mutaties melden, aan één loket. Het maakt de kans op fouten minimaal en u behoudt altijd de controle en het overzicht.

Overzichtelijke salarisstroken

In onze dienstverlening met betrekking tot salarisadministratie hebben wij uw belang voor ogen.

  • Salarisstroken overzichtelijk en helder gespecificeerd. Wij leveren deze in beginsel digitaal aan, maar ook een papieren versie behoort nog tot de mogelijkheden.
  • Salarisbetalingen kunnen wij aanleveren in een SEPA bestand waardoor u deze simpel kunt importeren in uw telebankierprogramma waardoor handmatige invoer van alle salarisbetalingen tot het verleden behoren.
  • Uw periodieke (en cumulatieve) journaalposten, eventueel per afdeling/kostenplaats, worden voorzien van uw eigen grootboekrekeningnummers
  • Alle individuele en gezamenlijke salarisoverzichten sluiten naadloos aan op uw jaarstukken

Optimaal verzuimbeleid

Met behulp van ons portaal voeren wij de verzuimregistratie voor uw onderneming

  • Ziek- en hersteldmeldingen worden rechtstreeks doorgestuurd naar de Arbodienst en, indien van toepassing, ook naar uw verzuimverzekeraar
  • Het is te allen tijde mogelijk verzuimoverzichten te vervaardigen en op basis daarvan, eventueel in samenspraak met uw Arbodienst, uw verzuimbeleid bij te stellen